‘Nesta Terça-feira (08/09) em Brasília a Comissão Executiva Bancária Nacional de Negociação – CEBNN/CONTEC se reuniu com a CAIXA ECONôMICA FEDERAL para tratar da campanha salarial 2015. A comissão Caixa teve a coordenação de Jose Isaac Arantes Freitas e a Comissão CONTEC teve a participação dos companheiros Célio Alencar – SEEB/TO Eudimar Bandeira – SEEB/AM Moacir Scheuer Deves – Sindicato dos Bancários de Ijuí/RS – SEEB/AM Willian Roberto Louzada – SEEB/GO Carlos Castro – Advocef Marcos Barcellos – Advocef Jairo Dantas – Audicaixa José Murilo M. dos Reis – ANEAC Ana Cristina Gomes dos Santos – ANEAC sob a coordenação da Diretora de Finanças da CONTEC Rumiko Tanaka.
Foram debatidas cláusulas referentes a saúde do trabalhador questões sindicais segurança e isonomia.
A Caixa novamente frustrou a representação dos empregados quando manteve a mesma postura de negar qualquer avanço na mesa de negociações se limitando a renovar cláusulas existentes no atual acordo coletivo.
Nas cláusulas referentes ao Saúde Caixa a Caixa se negou a discutir a extensão do plano de saúde aos empregados que se aposentaram por meio do PDV que é uma reivindicação que busca corrigir uma injustiça cometida pela Caixa contra esses trabalhadores.
A Caixa se comprometeu a apresentar no GT Saúde Caixa estudo de viabilidade financeira referente a custos visando a inclusão de cobertura do grupo familiar assim entendido o titular e dependentes diretos. Foi cobrada também a utilização do superávit do Saúde Caixa em melhorias do plano. O que a Caixa posicionou também em levar a negociação para o GT Saúde Caixa. Nas demais reivindicações houve manifestação da empresa somente pela manutenção de cláusulas existentes.
Na cláusula que trata de procedimentos de proteção e atendimento aos empregados em casos de assalto e sequestro foi solicitada pela representação dos empregados a inclusão de explosão de caixa eletrônico da Unidade. A Caixa se comprometeu a apresentar sua posição na próxima reunião.
Na cláusula que trata de intervalo de descanso de 10 minutos para os empregados que exercem atividades de entrada de dados a representação dos empregados cobrou da Caixa a implementação de solução tecnológica que desative automaticamente o terminal de CAEx por 10 minutos a cada 50 minutos trabalhados. Os representantes bancários destacaram que essa cláusula se trata de uma ficção explícita tendo em vista que a maioria dos empregados não exerce esse direito por pressão da gestão da unidade e pela falta de empregados na unidades da Caixa. A Caixa ficou de apresentar resposta na próxima reunião.
Quanto à cláusula que trata da isonomia entre empregados novos e antigos a Caixa novamente repetiu a resposta dos anos anteriores: esperam a definição do projeto de lei em andamento no Congresso Nacional e que não tem autorização do governo para negociação dessa reivindicação. Ou seja negou novamente qualquer negociação na cláusula que trata da extensão da licença prêmio e ATS aos empregados contratados pós 1998.
Nova reunião foi marcada para o dia 15/09 as 9h no Hotel San Marco em Brasília.
AVALIAçãO:
Novamente não houve qualquer avanço nas negociações com a Caixa. A contraproposta para as cláusulas econômicas serão apresentadas na mesa de negociação da FENABAN no próximo dia 17/09.
Portanto é fundamental que a categoria esteja mobilizada. Orientamos as entidades a continuarem realizando ações atos e protestos fortalecendo nossas reinvidicações. Pois só assim conseguiremos fazer a Caixa avançar nas negociações com propostas justas e condizentes com os anseios dos empregados.’